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　　社会保険労務士にチャレンジ　第1号
    労働基準法の入り口
　　by UKAROU　水曜日はお休みです。
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☆ごあいさつ☆
こんにちはＵＫＡＲＯＵです。いやー雪が降りました。皆さんのところでは
どうですか？
昨晩はあったかいラーメンを衝動に負けて食べにいきました。（ダイエット
中）

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労働基準法それは・・・
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労働者の為に最低の労働条件などを定めています。
今回はその入り口部分を責めていきます。
ちなみに、少しは参考書を読んだ方でないと全く解けないと思います。

では勝負！（１～１０に当てはまる単語を書いて下さい。）

労働基準法（第１条～第３条）
・労働条件は、労働者が（１）生活を営むための必要をみたすべきものでなけ
ればならない。 

・この法律で定める（２）の基準は最低のものであるから、労働関係の当事者
は、この基準を理由として（３）を（４）させてはならないことはもとより、そ
の向上を図るように努めなければならない。 

・労働条件は、労働者と（５）が、対等の立場において決定すべきものである。 

・ 労働者及び使用者は、労働協約、（６）及び労働契約を遵守し、誠実に各々
その義務を履行しなければならない。 

・使用者は、労働者の（７）、（８）又は（９）を理由として、（１０）、労
働時間その他の労働条件について、差別的取扱をしてはならない。 


１人たるに値する　２労働条件　３労働条件　４低下　５使用者　６就業規則
　７国籍　８信条　９社会的身分　１０賃金

一つ１０点です♪１００点満点
ちなみにＵＫＡＲＯＵは１００点満点でした→自分で作ったから当たり前。

皆さんいかがでしたか。誤字脱字は厳禁です。ＵＫＡＲＯＵに誤字脱字があっ
たら教えて下さいね。

今日の勉強（４０分）すくね～
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　　　　　発行人　ＵＫＡＲＯＵ

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